A.服务期
B.协议期
C.培训期
D.试用期
第1题
A.若乙违反服务期约定,应当按照约定向用人单位支付违约金
B.违约金的数额由甲厂和乙按照平等自愿原则,协商一致确定
C.甲厂要求乙支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用
D.在服务期内,甲厂可以按照正常的工资调整机制提高乙的劳动报酬
第2题
A.不得超过用人单位提供的培训费用
B.应等于用人单位提供的培训费用
C.可以大于用人单位提供的培训费用
第5题
第6题
B.可以大于用人单位提供的培训费用
C.少于用人单位提供的培训费用
D.不得超过用人单位提供的培训费用
第7题
A.协议中约定服务期符合法律规定
B.协议中约定的违约金数额不符合法律规定
C.协议中约定服务期不符合法律规定
D.协议中约定的违约金数额符合法律规定
第8题
A.协议中约定服务期符合法律规定
B.协议中约定的违约金数额不符合法律规定
C.协议中约定服务期不符合法律规定
D.协议中约定的违约金数额符合法律规定
第9题
A.协议中约定服务期符合法律规定
B.协议中约定的违约金数额不符合法律规定
C.协议中约定服务期不符合法律规定
D.协议中约定的违约金数额符合法律规定
第10题
B.劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金
C.违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用
D.用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期已经履行部分所应分摊的培训费用。
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