人本管理是以人为本的管理制度和方式。把员工作为组织最重要的资源，通过激励、培训、领导等管理手段，充分挖掘人的潜能，调动人的积极性，创造出和谐、宽容、公平的文化氛围。下列选项中不符合人本管理思想的是（）

B．人是最重要的资源

C．管理层次太多

D．管理层次太少

A、主体人

B、自然人

C、自由人

D、经济人

A、行为人

B、主体人

C、自然人

D、社会人

A、阴阳平衡，相互促进

B、公平公正，平等相待

C、爱民富民，安定人心

D、以人为本，道法自然

B．把人当成组织中最具活力、能动性和创造性的要素

C．坚持员工为组织发展主体的观念

D．关心员工生活,提高员工物质和精神文化生活水平

A、自然人

B、主体人

C、经济人

D、社会人

此题为判断题(对，错)。

此题为判断题(对，错)。