为举办现场招聘会制定突发事件应急预案时，根据需要，宜制定以下哪些突发事件应急预案（）

A．出入口及通道出现拥堵时的措施

B．参会人员超过预计人数时的措施

C．发现可疑人员或物品时的措施

D．场馆发生停电等紧急情况时的措施

E．场馆内外人员过多、秩序出现混乱时的措施

北京市劳动和社会保障局发布的紧急通知规定，各区县劳动保障局要对本辖区内各类职业介绍机构举办招聘洽谈会的情况进行认真清理，对未经过市劳动保障局批准；没有周密工作方案、安全保卫方案和突发事件应急预案的招聘洽谈会，一律责令停止举办，已经批准的招聘洽谈会，要进一步完善安全保卫方案和突发事件应急预案，针对可能发生的各类突发事件，提出防火、防爆、防拥挤、防事故的应急措施。 这段文字主要想告诉我们( )

A．北京开始清理未经批准的招聘洽谈会

B．北京市劳动保障局发出通知，招聘会没有安全预案一律停办

C．北京市劳动和社会保障局针对招聘洽谈会可能发生的各类突发事件设计应急预案

D．北京市劳动和社会保障局昨天发布招聘洽谈会安全问题紧急通知

北京市劳动和社会保障局发布的紧急通知规定，各区县劳动保障局要对本辖区内各类职业介绍机构举办招聘洽谈会的情况进行认真清理，对未经过市劳动保障局批准；没有周密工作方案、安全保卫方案和突发事件应急预案的招聘洽谈会，一律责令停止举办，已经批准的招聘洽谈会，要进一步完善安全保卫方案和突发事件应急预案，针对可能发生的各类突发事件，提出防火、防爆、防拥挤、防事故的应急措施。 这段文字主要想告诉我们( )

A．北京开始清理未经批准的招聘洽谈会

B．北京市劳动保障局发出通知，招聘会没有安全预案一律停办

C．北京市劳动和社会保障局针对招聘洽谈会可能发生的各类突发事件设计应急预案

D．北京市劳动和社会保障局昨天发布招聘洽谈会安全问题紧急通知

A. 突发公共卫生事件隐患或相关危险因素消除

B. 事件局限在一定范围内，且不会进一步扩散

C. 末例传染病病例发生后经过最长潜伏期无新的病例出现

D. 无新发病例

E. 以上均是

A．口岸应对突发公共卫生事件处置预案

B．进出境重大动物疫情应急处置预案

C．进出境重大植物疫情突发事件应急处置预案

D．进出口食品安全突发事件应急处置预案

A. 机构

B. 人员

C. 职责

D. 分工

A．特别重大突发事件

B．重大突发事件

C．较大突发事件

D．一般突发事件

E．

F．

G

A. 饭店建筑物和设施设备事故

B. 公共卫生事件

C. 自然灾害

D. 社会治安事件