A.目标管理
B.绩效管理
C.劳动力多样化
D.整合战略变革
E.跨组织发展
第1题
?? 以下属于人力资源管理部门对绩效管理的管理责任的是??
A.设计绩效管理制度
B.宣传绩效管理制度
C.在各部门实施绩效管理
D.在本部门认真执行绩效管理制度
第2题
A.招聘政策
B.绩效考评政策
C.薪酬与福利政策
D.激励政策
E.职业生涯规划政策
第3题
A、柔性化
B、扁平化
C、复杂化
D、固定化
第4题
A、保障工资保持稳定增长
B、保障就业机会均等
C、保障职工有安全健康的工作条件
D、保障公平的补偿标准
第5题
B、任意就业政策给许多员工带来严重的不安全感，影响对企业忠诚度
C、不利于激励员工
D、劳资对抗、决策权的过度集中也显示出较大的弊病
第6题
第7题
第8题
A、全球化挑战
B、利益相关者挑战
C、高绩效挑战
D、文化多元化挑战
第9题
A、政策性原则
B、开放性原则
C、情感性原则
D、结构性原则
第10题
A、员工培训
B、人力资源规划
C、绩效管理
D、吸纳
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