简述企业组织结构设计的基本原理。

A.事业部制

B.直线职能制

C.矩阵制

D.多维立体式

A.计算机模型法

B.马尔可夫模型法

C.定员定额分析法

D.经济计量模型法

A.已经得到了，不再做了

B.规范和行为品质

C.道路、路径

D.潮流和趋势

A.道德比法律产生得早

B.道德不如法律的作用力强

C.道德依附于法律

D.道德的适用范围小

A.他不会有任何成就

B.他没有真才实学

C.少说多做会更好

D.他需要伯乐加以训练

A.守株待兔

B.理解，但空想成分太多

C.自己也会像W那样试一试

D.凭本事吃饭，成功有很多种方式

A.难以接受，但自认倒霉

B.返回去，讨要少找的钱

C.考虑售货员可能不认账，就算了

D.就当捐助了

A.要不计成本地满足顾客的要求

B.无条件地满足顾客提出的任何要求

C.一切都是顾客说了算

D.顾客的满意程度决定企业的命运

A.工作干劲越大

B.潜能发挥得越充分

C.越容易产生这山望着那山高的心态

D.越是难以管理

A.人生会有许多次失败，失败不会对成功产生什么影响

B.失败乃成功之母，不要怕失败

C.失败的事情总是无意义的，只有1%的成功才是我们所希望的

D.抱着坚定的信念，就有成功的希望