人员素质测评的基本方法为（）。

A.认知测验和一般测验

B.特殊测验和一般测验

C.速度测验和难度测验

D.认知测验和人格测验

A.常模参照测验

B.标准参照测验

C.比较测验

D.认知测验

A.测验分析与鉴定

B.测验合成

C.编写测验手册

D.总结测验结果

A.测验完成

B.合成测验

C.测验编排

D.以上都不是

A.命名量表

B.顺序量表

C.等距量表

D.等比量表

A.平均分数

B.算术平均数

C.加权算术平均数

D.以上都不是

A.方差

B.标准差

C.信度

D.影响度

A.再测信度

B.复本信度

C.分半信度

D.评分者信度

A.确定内容范围

B.分析测验题目

C.分析测验结果

D.分析测验过程

A.随机率

B.基础率

C.录取率

D.以上都不是