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第1题
在工作团队内部，成员的协调配合情况和技能状况是（）。
A.积极地协同配合和相互补充
B.随记的、有规律的
C.随记的、无规律的
D.个体的、相互补充的
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第2题
工作群体中，不存在积极的协同作用，群体的总体绩效（）各成员绩效之和。
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第3题
（）通常由10一15人组成，他们承担着从前自己上级的一些工作责任。
A.命令型团队
B.任务型团队
C.自我管理型团队
D.多功能团队
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第4题
一个办公室由主任和6名工作人员组成这个群体属于（）。
A.任务型群体
B.命令型群体
C.问题解决型群体
D.管理型群体
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第5题
综合治理工作中，有公安、工商、城管、税务等部门组成的综合治理机构属于（）。
A.目标型群体
B.任务型群体
C.命令型群体
D.非正式群体
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第6题
（）是指企业在经营管理过程中，有计划、有目的、有步骤地对其成员进行的培养、训练活动，通过这种活动提高成员的协作精神、合作意识，使其为企业的发展目标而努力工作。
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第7题
一个高效的团队不仅讲求彼此合作默契，更讲求（），这需要通过有目的的培养，训练。
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第8题
在团队形成的困惑阶段，要鼓励沟通和架设交流的桥梁，正确对待失败，确立和保护双向信息沟通并共享信息，鼓励成员（）。
A.介入参与式的管理
B.介入信息平台
C.介入培训过程
D.介入绩效评估
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第9题
（）是指人与人之间的相互交往、相互作用、相互满足的状态。
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第10题
人际交往中的（）主要是指人际交往、沟通时的心理问题。
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