更多“美国心理学家亚当斯的公平理论指出，员工的积极性能否调动，会受到（)因素的影响。”相关的问题
第1题
在人性的叙述中，认为人是理性的，是善良的和值得尊重的是()学派。
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第2题
强迫性的过度使用网络和剥夺上网行为之后出现的焦躁和情绪行为被定义为()。
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第3题
在团体心理辅导的团体发展过程中，其活动主要在于增进团体之间的信任，加强团体合作的阶段是()。
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第4题
教师劳动的对象具有多样性，这意味着教师必须根据不同对象的变化和条件，灵活地进行教学，培养出全面发展的人这说明教师劳动的()。
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第5题
在团体心理辅导的团体发展过程中，成员最主要的需求是利用团体解决自己的问题，这属于团体发展的()。
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第6题
美国心理学家马斯洛的需要层次理论提出，人的最高层次需要为()。
A.自我实现需要
B.尊重的需要
C.安全的需要
D.生理需要
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第7题
罗森塔尔认为，教师对学生寄予合理的期望和要求，学生就易取得如教师期望的效果这属于教育心理学中的()效应。
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第8题
大学生的职业生涯规划最主要的两大目标包括职业生涯的发展和()。
A.职业生涯的变化
B.职业生涯的辅导
C.职业生涯的决定
D.职业生涯的了解
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第9题
物质激励和精神激励相结合所依据的重要原则是"各尽所能，()"。
A.按利润分配
B.平均分配
C.按需分配
D.按劳分配
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第10题
美国心理学家马斯洛的需要层次理论提出，人的最低层次需要为()。
A.自我实现需要
B.归属与爱的需要
C.安全的需要
D.生理需要
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