重要提示: 请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁!
查看《购买须知》>>>
找答案首页 > 全部分类 > 学历类考试
搜题
网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:
搜题
题目内容 (请给出正确答案)
下列关于人力资源管理相关环节表述错误的是()
[主观题]

下列关于人力资源管理相关环节表述错误的是()

A.职位分类是人事管理法制化的基本前题,是制定人事法规的基本依据之一。

B.咨询是人才流动的形式之一,不改变人员隶属关系,属智力交流的一种方式。

C.一般而言,奖励时机和奖励频率具有正向相关关系。

D.美国人力资源开发得益于“聚才”优势,日本在人力资源开发上的优势则是“激励”。

查看答案
更多“下列关于人力资源管理相关环节表述错误的是()”相关的问题

第1题

以下关于民主党派说法不正确的一项是()。

A.建国前,民主党派是独立政党

B.民主党派具有独立的政治主张

C.民主党派具有明显的竞争国家政权的意识和行为

D.民主党派是执政党

点击查看答案

第2题

以下不属于关于员工行为的绩效考核方法是

A.关键事件法

B.目标管理法

C.行为锚定法

D.行为观察量表法

点击查看答案

第3题

职工福利的作用不包括()

A.维持劳动力再生产的特殊作用

B.改善和提高职工生活水平

C.是激励职工的重要手段

D.协调社会上各类人员的物质利益关系

点击查看答案

第4题

以下不属于国务院直接权力的是()。

A.行政立法和制令权

B.外交权

C.行政管理权

D.戒严权

点击查看答案

第5题

基本工资的计量形式包括()

A.基本工资和辅助工资

B.计时工资和计件工资

C.岗位工资和技能工资

D.定额工资和提成工资

点击查看答案

第6题

使用计划的主要内容包括()

A.任职

B.罢免

C.晋升

D.处罚

点击查看答案

第7题

我国社会保障体系的构成包括()

A.社会保险、社会救济、社会福利、社会优抚

B.社会保险、社会救济、社会福利、财政补贴

C.养老保险、工伤保险、贫苦救助、烈属抚恤

D.养老保险、工伤保险、社会救济、烈属抚恤

点击查看答案

第8题

绩效结果的应用不包括()

A.工作分析方法的选择

B.奖金的计算和发放

C.培训需求的产生

D.员工个人发展规划

点击查看答案

第9题

以下关于人力资源跨文化管理对策中文化融合的基本前提表述不正确的是()。

A.确认原则

B.相互理解

C.相互竞争

D.相互尊重

点击查看答案

第10题

“职代会”、“企业管理委员会”体现的是一种()的精神激励方法。

A.目标激励

B.荣誉激励

C.兴趣激励

D.参与激励

点击查看答案
下载上学吧APP
客服
TOP
重置密码
账号:
旧密码:
新密码:
确认密码:
确认修改
购买搜题卡查看答案
购买前请仔细阅读《购买须知》
请选择支付方式
微信支付
支付宝支付
选择优惠券
优惠券
请选择
点击支付即表示你同意并接受《服务协议》《购买须知》
立即支付
搜题卡使用说明

1. 搜题次数扣减规则:

功能 扣减规则
基础费
(查看答案)
加收费
(AI功能)
文字搜题、查看答案 1/每题 0/每次
语音搜题、查看答案 1/每题 2/每次
单题拍照识别、查看答案 1/每题 2/每次
整页拍照识别、查看答案 1/每题 5/每次

备注:网站、APP、小程序均支持文字搜题、查看答案;语音搜题、单题拍照识别、整页拍照识别仅APP、小程序支持。

2. 使用语音搜索、拍照搜索等AI功能需安装APP(或打开微信小程序)。

3. 搜题卡过期将作废,不支持退款,请在有效期内使用完毕。

请使用微信扫码支付(元)
订单号:
遇到问题请联系在线客服
请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
遇到问题请联系在线客服
恭喜您,购买搜题卡成功 系统为您生成的账号密码如下:
重要提示: 请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁。
发送账号到微信 保存账号查看答案
怕账号密码记不住?建议关注微信公众号绑定微信,开通微信扫码登录功能
警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

- 微信扫码关注上学吧 -
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反上学吧购买须知被冻结。您可在“上学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
- 微信扫码关注上学吧 -
请用微信扫码测试
选择优惠券
确认选择
谢谢您的反馈

您认为本题答案有误,我们将认真、仔细核查,如果您知道正确答案,欢迎您来纠错

上学吧找答案