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按组织系统，沟通可分为（)两类。

A.上行沟通

B.正式沟通

C.下行沟通

D.非正式沟通

E.平行沟通

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更多“按组织系统，沟通可分为（)两类。”相关的问题

第1题

属于职位权利的有()。

A、惩罚权

B、奖赏权

C、合法权

D、模范权

E、专长权

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第2题

以下关于期望理论叙述中正确的有()。

A、效价可以是负值

B、激励力同期望值成正比

C、期望值是一种主观概率

D、效价越小，则激励力越大

E、激励力同期望值成反比

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第3题

外部环境变化对组织变革的影响主要体现在()。

A、消费需求的变化

B、竞争观念的变化

C、科技的飞速发展

D、经济因素

E、法律因素

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第4题

情景领导理论根据任务行为和关系行为这两种领导维度，并将每种维度进行了细化，根据员工的成熟度不同，将领导方式分()几种。

A、指导型领导

B、推销型领导

C、参与型领导

D、授权型领导

E、集权型领导

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