A型行为模式的人由于一系列的紧张积累,极易导致心血管疾病,甚至可能因发生心肌梗塞而猝死。()
第1题
过多和过少的自我表露都是不恰当的,自我表露遵循对等原则。()
第2题
目标价值越低,个人印象管理的动机越强烈。()
第3题
使用印象管理时,关注面试官的面试者得到的评价高于关注自身优点的面试者。()
第4题
确保在适当时间被看见与有影响力的人物在一起是一种印象管理的提升策略。()
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