A.劳动就业的主体必须是具有劳动权利能力和劳动行为能力的公民
B.公民在主观上具有就业的愿望
C.劳动者必须从事法律允许的有益于社会的社会劳动
D.劳动者必须通过劳动就业获得劳动报酬或者经营收入
E.是政府的单方面行为
第1题
关于试用期的规定,以下哪些是正确的()
A.试用期的约定不超过6个月
B.试用期内,劳动者可随时提出解除劳动合同
C.一般对初次就业的职工可约定试用期
D.在原固定工进行劳动合同制转制过程中,用人单位与原固定工签订劳动合同时,可以不再约定试用期
E.如果双方自愿,也可以约定超过6个月但是一年以下的试用期
第3题
工资总额同经济效益挂钩,必须坚持()。
A.工资总额增长幅度低于本企业经济效益(依据实现利税计算)增长幅度的原则
B.职工实际平均工资增长幅度低于本企业劳动生产率(依据净产值计算)增长幅度的原则
C.工资总额增长幅度高于本企业经济效益(依据实现利税计算)增长幅度的原则
D.职工实际平均工资增长幅度高于本企业劳动生产率(依据净产值计算)增长幅度的原则
E.用人单位自主决定工资分配方式和工资水平的原则
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