员工培训是一种投资行为，应从投入产出的角度考虑()等问题。

企业人员选拔的意义包括()。

A.保证组织得到高额的回报

B.保证组织获得高额的经济利润

C.降低员工辞退率与辞职率

D.保证组织战胜所有的竞争对手

E.为员工提供公平竞争机会

企业组织信息调研报告的主要内容包括()。

A.调研的目的和要求

B.统计分析的附表

C.调研的结果和建议

D.调研过程的详细资料

E.调研的方式和方法

劳动法规定试用期最长不得超过()。

A.1个月

B.3个月

C.6个月

D.1年

工资指导线颁布之后执行时间为()日历年度。

A.1个

B.2个

C.3个

D.4个

在管理人员教程培训中，四级培训的培训对象是()。

A.具有管理潜能的员工

B.具有较高潜力的初级管理人员

C.负责核心流程战多项职能的管理人员

D.管理业务或项目并对其业绩全权负责者

()是由一组相似相近的任务所组成的劳动活动，是构成岗位的前提和基础。

A.工作

B.职业

C.职位

D.岗位

()属于一般战略控制标准。

A.行为标准

B.能力标准

C.废弃标准

D.品质标准

选择报纸刊登广告的好处包括()。

A.为公司做了广泛宣传

B.成车低且查询方便

C.信息传播速度快

D.广告大小可是活选择

E.保存时间较长