A.现实的劳动能力
B.潜在的劳动能力
C.智力劳动能力
D.体力劳动能力
第1题
人员激励的核心作用是()。
A、调动员工工作的积极性
B、加快项目施工进度
C、提升项目管理水平
D、降低项目施工成本
第2题
设置施工项目组织机构的根本目的是为了产生组织功能,实现施工项目管理的总目标。这是施工项目部组织机构设置的()原则。
A、精干高效
B、目的性
C、业务系统化管理
D、项目组织与企业组织一体化
第3题
一般建筑工程中,建筑材料占工程造价的()左右,加强材料管理对于保证工程质量、降低工程成本都将起到积极作用。
A、60%
B、70%
C、75%
D、80%
第4题
我国目前开展的建设项目后评价一般按以下3个层次组织实施()。
A、项目单位的自我评价
B、施工单位项目评价
C、项目所在行业的评价
D、设计单位项目评价
E、各级发展计划部门的评价
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