人力资产成本会计即是指计量作为组织资产的人的成本会计,优势指人力资源管理职能的成本会计。()
第1题
个人的特质,个人完成任务的结果以及员工的行为是绩效评估的三种最常用的标准,其中应用广泛,也是最弱的一个标准为:
A.个人的特质
B.个人完成任务的结果
C.员工的行为
D.个人价值观
第2题
组织要明确员工行为及结果与组织目标之间的关系,向员工指出哪些行为是员工应该做的,哪些结果是应该实现的,这些工作一般通过绩效考核来实现。()
第3题
人本主义学习理论认为,学习是人的自我实现。()
第4题
建构主义学习理论的核心是教师是学习的中心。()
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