A.复效条款
B.不可争议条款
C.完整合同条款
D.除外条款
第1题
犹豫期内,保险合同尚未生效③ 犹豫期内发生保险事故,保险人应当赔付④ 犹豫期内发生保险事故,保险人不应当赔付
A.①③
B.①④
C.②③
D. ②④
第2题
人身保险营销调研、( )和决策相互联系,形成了人身保险营销管理的整个过程。
A.预测
B.评估
C.审核
D.分析
第3题
总是过低评价新员工的绩效。此外,该经理由于看不惯前台小张经常缺勤,因此对小张的所有绩效考核项目都给予低分,尽管小张在其它方面的工作表现委实不错。
老吴过低评价新员工绩效的行为是以下哪一种绩效考核误差的现实表现( )
A.首因错误
B.定势误差
C.从众心理
D.对比误差
第4题
害保险业务经营标准》(简称《标准》),自2010年1月1日起施行。
根据材料,手撕票方式意外伤害保险的弊端包括():①保单上没有投保人及被保险人信息;②未能及时进入公司业务系统;③投保手续复杂;④成本较高;⑤如果发生保单毁损或遗失,保险公司难以确定出险乘客是否购买了保险。
A.①②⑤
B.②④⑤
C.②③④
D.①③⑤
第5题
如果某保险产品的供给价格弹性为0.8,则该产品供给( )。
A.富于弹性
B.缺乏弹性
C.无限弹性
D. 价格单位弹性
第6题
提供职业发展方面的咨询,这种制度被称为()制度。
A.导师
B.新员工引导
C.职业发展
D.培训
第8题
的规定,人身保险的保险利益应存在于( )。
A.人身保险合同订立时
B.人身保险合同履行时
C.发生保险事故时
D.从保险合同订立至发生保险事故全程
第9题
均估算法提存未到期责任准备金,则该寿险公司当年应当提存的未到期责任准备金为()。
A.42 亿元
B.46 亿元
C.50 亿元
D.53 亿元
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