新资分配要遵循公平原则,包括外部公平和内部公平,以下说法正确的是()
A外部公平是指企业的薪资水平与劳动力市场中的薪资水平应保持相当
B内部公平的含义是同一企业中同职、同绩效的员工的工资应相等
C内部公平是指企业中同职、同绩效的员工工资相等,也指不同职、不同绩效的员工工资不等
D公平原则即按劳分配原则
第1题
任务分析是从定量描述到定性描述。()
第2题
职务薪酬制就是在按照工作性质、繁简程度、资历条件和工作环境等因素进行职位分类的基础上,给每一职等和职级配以不同的薪酬标准,薪酬由职位决定,并依年资和考核结果决定晋升。()
第3题
马尔科夫法一般适用于()的人力资源供给预测。
A短期
B中期
C长期
D短、中、长期
第4题
通过建立公共部门人力资源需求量及其影响因素之间的函数关系,根据影响因素的变化来推测公共部门人力资源需求量变化的方法是()
A趋势分析法
B散点分析法
C比率分析法
D回归预测法
1. 搜题次数扣减规则:
备注:网站、APP、小程序均支持文字搜题、查看答案;语音搜题、单题拍照识别、整页拍照识别仅APP、小程序支持。
2. 使用语音搜索、拍照搜索等AI功能需安装APP(或打开微信小程序)。
3. 搜题卡过期将作废,不支持退款,请在有效期内使用完毕。
为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!
您认为本题答案有误,我们将认真、仔细核查,如果您知道正确答案,欢迎您来纠错