A.晋升规划
B. 培训开发规划
C. 收入分配规划
D. 配备规划。
第1题
常用的企业外部供给预测方法:
A. 查阅资料
B. 直接调查相关信息
C. 对雇用人员和应聘人员的分析
D. 经验预测。
第2题
下列属于外部招聘渠道的是:
A. 职业介绍机构
B. 工作告示
C. 管理人员置换图
D. 校园招聘
E. 员工推荐与申请人自荐。
第3题
影响晋升决策的因素包括:
A. 以能力为基础还是以资历为基础
B. 如何对能力进行衡量
C. 晋升的客观依据
D. 晋升过程规范化。
第4题
有关应收账款周转天数计算和分析,表述正确的有( )。
A. 提取应收账款减值准备越多,应收账款周转天数越多
B. 计算应收账款周转天数时应考虑由销售引起的应收票据
C. 应收账款周转天数与企业的信用政策有关
D. 用于业绩评价时,应收账款的余额最好使用多个时点的平均数
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