招聘广告本公司因业 （1) 需要,现招聘销售人员若干名。要求具备专 （2)以上学历,有两年以上销售工作

某公司为开展公关业务的需要，打算招聘几名公关人员，下面是该公司的一则招聘广告：因本公司业务发展需要，本公司拟招聘数名公关人员，招聘条件如下：一、高中毕业二、体健貌端三、身高：男，1米80以上;女，1米75以上四、能歌善舞且有过酒店服务工作经验者优先录用

请符合以上条件者来本公司应聘。一经聘用，待遇从优。地址：××路××号，联系人：×××，联系电话：××××××××

问：这则招聘广告中的内容是否符合对公关人员的基本要求？为什么？

发展需要，本公司拟招聘数名公关人员，招聘条件如下：一、高中毕业二、体健貌端三、身高：男，1米80以上;女，1米75以上四、能歌善舞且有过酒店服务工作经验者优先录用

请符合以上条件者来本公司应聘。一经聘用，待遇从优。地址：××路××号，联系人：×××，联系电话：××××××××

问：这则招聘广告中的内容是否符合对公关人员的基本要求？为什么？

A.培训式招聘广告

B.表明式招聘广告

C.销售式招聘广告

D.隐蔽式招聘广告

A.报纸

B.杂志

C.广播电视

D.网上招聘

A.招聘人员形象

B.设计和发布招聘广告

C.电话

D.面试

A.以某央企、某金融集团等模糊主体招聘从业人员

B.承诺应聘人员签订劳动合同，但实际签订代理合同

C.以储备经理、金融人才等误导性广告招聘实际有业绩考核要求的保险销售人员

D.通过报纸、互联网等媒介发布招聘广告

A.销售大区所在地

B.业务部所在地

C.营销中心所在地

D.员工工作所在地

招聘广告是企业发布招聘信息的主要方法。()

A.某公司简介为空

B.平安保险招聘搬运工

C.58优质商家招聘司机

D.诚聘销售人员仅限汉族

A.收集A公司的招聘策略和方法

B.多刊登招聘广告

C.辞退主持招聘工作的人力资源总监

D.检讨公司招聘策略