企业伦理道德是用以调整企业内部以及企业与各种社会关系的行为规范的总和。()
第1题
以人为本的管理强调实行分析,强调自主管理,鼓励员工发表意见,提倡员工参与决策。()
第2题
企业文化在传播中,冲突是不可避免的,而且正是由于企业文化冲突的存在,才推动了企业文化的进步。()
第3题
强调经营理念、重视团队精神,是哪个国家的企业文化特征?
A.美国
B.欧洲
C.日本
D.中国
第4题
企业文化的选择过程实质上是企业文化的冲突过程。()
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