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现代组织的委托代理关系主要包括股东和管理者之间形成的外部委托代理关系,不包括管理者和执行

决策的执行者之间形成的内部委托代理关系。()

参考答案:错误

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更多“现代组织的委托代理关系主要包括股东和管理者之间形成的外部委托代理关系,不包括管理者和执行”相关的问题

第1题

等级择一法的缺点有( )。A.抽象的评价尺度与组织的战略目标缺乏联系B.由于使用的是抽象的等级

等级择一法的缺点有( )。

A.抽象的评价尺度与组织的战略目标缺乏联系

B.由于使用的是抽象的等级概念也就是模糊的绩效标准,其可靠性和有效性较差

C.无法对员工的行为起到直接的指导作用

D.不能为具体的、易于接受的绩效反馈提供足够的信息

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第2题

管理的机会成本是用来衡量放弃其他选择而导致的损失,是真实的成本付出。( )

参考答案:错误

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第3题

内部的组织成本主要表现在构建正式组织结构框架所需要的成本和内部组织管理机制的运行成本。(

)

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第4题

全国人民代表大会立法在中国立法体制中,以具有最高性;根本性、完整性和独立性为显著特征。( )

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第5题

一个组织是以刚性管理为主、还是以柔性管理为主,则完全取决于组织员工的素质、工作的性质及组织

的文化传统。( )

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第6题

刚性管理是管理工作的前提和基础,柔性管理是管理工作的"润滑剂"。( )

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第7题

柔性管理往往将员工置于消极被管理的状态,缺乏主动参与管理、参与决策的意识,自律自控能力低,限

制了其积极性与创造性。( )

参考答案:错误

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第8题

柔性管理的基础则是基于员工对组织行为规范、规章制度的认知、理解与内化,它所依靠的是组织的共

同的价值观和心理文化氛围。( )

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第9题

柔性管理的基础是组织权威,它所依靠的主要是组织制度和职责权力。( )

参考答案:错误

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第10题

管理方法是管理原理的自然延伸和具体化、实际化,是管理原理指导管理活动的必要中介和桥梁,是实

现管理目标的途径和手段。( )

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