组织是由目标、结构和关系这三个基本要素构成的。()
第1题
彼得·德鲁克认为科学管理理论偏重于对职工思想与行为的研究,行为科学重视工作的效率,忽视人的主观能动性,而目标管理理论可以将二者有机结合起来。()
第2题
组织实施稳定型战略就是保持组织的原有状态。()
第3题
员工个人绩效与组织资惊条件、业务流程和管理体制等因素有重要关系。()
第4题
研发部门想要达到最好的技术状态,往往需要一个长期的过程;而市场部门想要尽快地把产品推向市场,需要赶时间。双方在沟通时就容易出现争执。这是由于日标不同导致的沟通障碍。()
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