关注领导人的性格、素质方面的特征，这是哪种领导理论的主要研究内容？

内容()

A、人才功能理论

B、人才资源理论

C、人才资本理论

D、人才发展理论

效果较差。相反，如果对于那些能挑100公斤的人如果只给他挑50公斤的担子，则又不能充分发挥其才能，甚至会埋没他的才能。这违背了领导用人的什么原则()

A、用人不疑

B、任人唯贤

C、扬长避短

D、量才用人

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参考答案：错误

地参加培训，小李听到这个消息后，不但不高兴，反而非常失望，这说明领导在激励时违背了什么原则()

A、引导性原则

B、公平性原则

C、按需激励原则

D、时效性原则

关系”等弊端。()

中国传统人才观主要有()

A、重视人才，任人唯贤

B、德才兼备

C、用人不疑

D、人尽其才

参考答案：错误

能成为社会的有用之才。()