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韦伯提出划分社会层次结构的三重标准是（）。A.社会－经济标准B.财富－经济标准C.威望－社会标准D.社

[多选题]

韦伯提出划分社会层次结构的三重标准是（）。

A.社会－经济标准

B.财富－经济标准

C.威望－社会标准

D.社会－政治标准

E.权力－政治标准

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第1题

通过员工自我评价收集职业发展信息可以运用（　）等方法。

A.写自传

B.人事考核

C.情景模拟

D.价值观调查

E.生活方式的描写

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第2题

（）属于员工离职的企业工作条件和环境方面的影响因素。

A.工资福利待遇

B.上、下班交通不便

C.员工严重违纪

D.员工回学校继续深造

E.直接主管的人格和能力

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第3题

企业集团按资本联结程度不同形成多层次企业组织结构，第二层次包括（　）。

A.核心企业

B.参股层企业

C.控股层企业

D.一级子公司

E.协作层企业

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第4题

关于焦点法，下列说法正确的是（　）。

A.主要以逆向思维的方法进行创新

B.需要列举与焦点无关的事物和技术

C.可以是发散式结构，也可以是集中式结构

D.在二元坐标轴上列出不同的事物，然后确定焦点

E.是一种以系统观念网络组合设想的创新发明方法

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