组织应建立、实施和保持能源目标和指标，覆盖相关（）等层面，并形成文件

A.目标

B.指标

C.方针

D.A+B

A.财务

B.能源绩效

C.时间进度

D.完成结果

A.在其内部有关职能和层次上，建立、实施和保持形成文件的能源目标和指标。目标和指标应是可测量的

B.在建立、评审能源目标和指标时，应考虑法律法规、标准及其他要求，能源管理基准和（或）标杆，以及优先控制的能源因素。此外还应考虑技术、财务、运行和经营要求，以及相关方的要求等

C.适时更新或调整能源目标和指标

D.单独设立一套考评系统，与原有其他目标指标考核分开

A.在其内部有关职能和层次上，建立、实施和保持形成文件的能源目标和指标。目标和指标应是可测量的

B.在建立、评审能源目标和指标时，应考虑法律法规、标准及其他要求，能源管理基准和（或）标杆，以及优先控制的能源因素。此外，还应考虑技术、财务、运行和经营要求，以及相关方的要求等

C.适时更新或调整能源目标和指标

D.单独设立一套考评系统，与原有其他目标指标考核分开

A.在其内部有关职能和层次上，建立、实施和保持形成文件的能源目标和指标。目标和指标应是可测量的; 　　

B.在建立、评审能源目标和指标时，应考虑法律法规、标准及其他要求，能源管理基准和(或)标杆，以及优先控制的能源因素。此外，还应考虑技术、财务、运行和经营要求，以及相关方的要求等; 　　

C.适时更新或调整能源目标和指标; 　　

D.单独设立一套考评系统，与原有其他目标指标考核分开。 　　

A.在其内部有关职能和层次上，建立、实施和保持形成文件的能源目标和指标。目标和指标应是可测量的

B.在建立、评审能源目标和指标时，应考虑法律法规、标准及其他要求，能源管理基准和（或）标杆，以及优先控制的能源因素。此外，还应考虑技术、财务、运行和经营要求，以及相关方的要求等

C.适时更新或调整能源目标和指标

D.单独设立一套考评系统，与原有其他目标指标考核分开

A.在其内部有关职能和层次上，建立、实施和保持形成文件的能源目标和指标。目标和指标应是可测量的；

B.在建立、评审能源目标和指标时，应考虑法律法规、标准及其他要求，能源管理基准和（或）标杆，以及优先控制的能源因素。此外，还应考虑技术、财务、运行和经营要求，以及相关方的要求等；

C.适时更新或调整能源目标和指标；

D.单独设立一套考评系统，与原有其他目标指标考核分开。

A.节约资源能源，降低消耗

B.减少有毒有害原材料的使用

C.减少向环境排放的污染物

D.电镀工艺过程的物料转化率比上年提高10%

A.在其内部有关职能和层次上，建立、实施和保持形成文件的能源目标和指标。目标和指标应是可测量的

B.考虑法律法规、标准及其他要求，能源管理基准和（或）标杆，以及优先控制的能源因素。此外，还应考虑技术、财务、运行和经营要求，以及相关方的要求等

C.适时更新或调整能源目标和指标

D.单独设立一套考评系统，与原有其他目标指标考核分开

B、在建立.评审能源目标和指标时，应考忠法律法规.标准及其他要求，能源管理基准和（或）标杆，以及优先控制的能源因素。此外，还应考虑技术.财务.运行和经营要求，以及相关方的要求等

C、适时更新或调整能源目标和指标

D、单独设立-套考评系统，与原有其他目标指标考核分开