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[判断题]

团队绩效积分不影响工资，但影响年终奖（)

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第1题

团队组建时，对于未达到所在位次任职资格条件的成员，业绩工资，年终奖等按分配的收入，根据成员实际工作能力，按计算结果的70%-90%发放（)

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第2题

在年度积分排名时，积分排名上升1-2位的，在团队的位次最多上调2位（)

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第3题

年终奖是根据年度奖牌系数发放的（)

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第4题

请假达10天的月份，不享受当月年终奖（)

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第5题

团队内允许同一位次安排2名成员，但最长时间不超过一年时间（)

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第6题

各单位要依据日常考勤情况做好绩效工资的考核分配，按时限要求确定到人的分配结果。（)

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第7题

个人金融业务综合积分交易类积分项目只在电子及自助渠道采集积分（）

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第8题

KTV、酒吧、网吧可以招用已满十六周岁的未成年人，但前提是提供与成年人同样的待遇和工资。（）

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第9题

轨行区异物是指遗落（遗留)在轨行区内、侵入行车限界的物件，可分为影响行车异物和不影响行车异物。（)

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第10题

客户当天兑换积分礼品成功后，当天无法修改积分礼品邮寄地址。（)

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