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[判断题]

各单位应按照有关规定，确定接触职业病危害的员工的检查项目和检查周期，及时组织开展上岗前、在岗期间、离岗时和应急时的健康检查，并将检查结果书面如实告知员工（）

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更多“各单位应按照有关规定，确定接触职业病危害的员工的检查项目和检查周期，及时组织开展上岗前、在岗期间、离岗时和应急时的健康检查，并将检查结果书面如实告知员工（）”相关的问题

第1题

对从事接触职业病危害作业的女职工，用人单位应当按照有关法律、法规规定组织上岗前、在岗期间和离岗时职业健康检查，建立职业健康监护档案，并将检查结果告知女职工本人。职业健康检查费用由用人单位承担。（）

A.口头

B.书面

C.电话

D.微信

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第2题

厅堂服务岗工作流程包括上岗前工作准备，和在岗期间的营业前准备、营业中工作开展、营业日终总结等环节。（)

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第3题

各单位在与员工订立劳动合同时，应将工作过程中或工作内容变更时可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗（）

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第4题

康复机构应当对其工作人员开展_____，组织学习康复专业知识和技能，提高业务水平和服务能力。

A.在岗培训

B.离岗培训

C.技能竞赛

D.职业咨询

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第5题

根据《中华人民共和国职业病防治法》，职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇有（)。

A.由用人单位安排进行治疗、康复和定期检查

B.职业病病人如果不适宜继续从事原工作，用人单位应当调离原岗位，并妥善安置

C.对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当给予适当岗位津贴

D.依法享有工伤保险，但不可提出其他赔偿要求

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第6题

企业直接接触药品岗位的员工上岗前要进行健康检查，（）要进行年度健康检查

A.每季度

B.每半年

C.每年

D.每两年

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第7题

团的各级领导机关应（）开展一次发展团员和团员管理工作专项检查,基层团委应每半年检查一次,掌握工作进度,及时解决问题,对工作情况较差的团组织进行通报。

A.半年

B.每年

C.2年

D.3年

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第8题

发生职业病危害的项目公司，应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果（）

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第9题

各单位要掌握员工流动情况，建立员工健康监测及报告制度，掌握员工健康状况。员工出现发热等异常健康状况时，不得带病上班，应要求及时就医，并（）报告疫情信息，不得瞒报、漏报、迟报。

A.及时

B.简单

C.准确

D.全面

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第10题

加强员工自我防护，工作期间应按照规定佩戴口罩，并及时更换。特殊岗位，应佩戴手套等必要防护用具，按照规定及时更换。手套清洗前，先用（)浸泡。不戴潮湿的手套。

A.含氯消毒剂

B.清水

C.肥皂

D.洗衣粉

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