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[主观题]

企业储备人才大致包括下列()类型。

A.具有适应面窄的单一能力的人才

B.具有适应面宽的单一能力的人才

C.具有多方面能力的人才

D.复合型人才

E.具有潜在发展能力的人才

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更多“企业储备人才大致包括下列()类型。”相关的问题

第1题

企业中由具有高级职称的人才、中级职称的人才和初级职称的人才构成的人才结构被称为()

A.企业人才智能结构

B.企业人才能级结构

C.企业人才职能结构

D.企业人才层次结构

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第2题

学生适应社会和就业创业能力不强,()人才紧缺

A.创新型

B.实用型

C.复合型

D.实践型

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第3题

技师、高级技师不仅具有一定的理论知识,还具有丰富的实践经验和解决生产技术难题的能力,是高级技能人才。()
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第4题

国家中长期人才发展规划纲要
《(2010--2020)》指出,我国当前专业技术人才的发展目标是:()。A.适应

《国家中长期人才发展规划纲要(2010--2020)》指出,我国当前专业技术人才的发展目标是:()。

A.适应社会主义现代化建设的需要

B.以提高专业水平和创新能力为核心

C.以高层次人才和紧缺人才为重点

D.打造一支宏大的高素质专业技术人才队伍

E.打造一支宏大的普通的专业技术人才队伍

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第5题

企业所需的人才类型有()

A.科学技术型人才

B.经营管理型人才

C.政工型人才

D.行政管理型人才

E.人事干部

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第6题

具有创新精神和创新能力的人才不属于常人范畴,他们所具有的创新素质或特征是非普遍存在的()
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第7题

我国要求培养具有独立个性的人才,要求培养学生在社会活动中的()

A.脑力和体力和谐发展

B.身体和心理均衡发展

C.道德素质和知识能力

D.创新精神和实践能力

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第8题

企业自办职工大学或业余大学,培养一批具有大专和本科学历的人才,这种人力资源开发战略称为()

A.自主培养人才战略

B.招聘人才战略

C.定向培养人才战略

D.鼓励自学成才战略

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第9题

员工培训是指各组织为适应业务及培育人才的需要,创造一个环境,使员工能在这个环境中学习并获得特定的与工作要求密切相关的知识和()来适应新的要求。

A.技能和能力

B.能力和态度

C.技能和态度

D.技能、能力和态度

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第10题

核心能力
创新能力不一定都是人才的核心能力。 ()

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