学历补贴是指对符合条件的员工，自入职开始，分阶段连续补贴三年，入职满三年后，学历补贴取消（）

A.次日、前一日

B.当日、当日

C.转正后、当日

A.助理经纪人提前转正奖励加码，鼓励新人提前转正，收入有保障，不会因为提前转正而收入减少

B.核算补贴金额时，只用季度补贴标准-（绩效+提佣），不参考其它奖励（如提前转正奖励、荐才奖、带看成交奖等），保障经纪人的其他奖励不会被冲抵

C.如果季度内（绩效+提佣）高于补贴标准，则补贴金额为0

D.入职一年以内收入补贴方案实施以后，一年内新人借款压力变小，成长周期内收入有保障

A.可以直接进行变更，不影响补贴开始时间

B.需要取消原补贴，申请新补贴可以按原补贴开始时间执行

C.不可变更，只能按原申请时间及档位等执行

D.需取消原补贴后重新申请，新补贴开始时间为重新申请月的次月

A.自转正之日满一年后的次月起开始发放

B.标准是50元每月，以后每满一年增加50元

C.即：入职第二年50元，入职第三年100元，入职第四年150元

D.工龄工资最高300元封顶

E.工龄工资上不封顶

A.员工拟入职当日

B.员工拟入职次日

C.员工实际入职当日

D.员工实际入职次日