团队要引入竞争机制，采取有效的激励措施，优胜劣汰，让人才流动起来，使团队充满积极向上的工作激情（）

A.树立明确的团队目标

B.引入竞争机制

C.强化执行力文化建设

D.注重沟通激励建设

提倡以团队为荣，在团队之间建立良好的竞争机制，团队竞争机制始终能够给人最大的激励。()

A.团队奖金

B.团队重组

C.团队培训

D.团队活动

A.对于负的外部性征税

B.提供消除负的外部性的激励措施

C.引入竞争机制

D.可转让产生负的外部性的权力

E.规范经济主体行为

A.物质激励

B.精神激励

C.目标激励

D.竞争激励

A.引入竞争机制

B.适度授权

C.用好薪酬杠杆

D.强调精神激励

E.以绩效为中心

A.经常请客吃饭

B.建立有效竞争机制

C.考核落地

D.有隆重的仪式感

E.树立标杆

F.关键时候使用杀鸡儆猴

坚决取缔非法收入，要引入竞争机制，规范()收入。

A.私营企业

B.集体企业

C.垄断行业

A.驱动力

B.推动力

C.压力

D.规范力

A.引入竞争机制

B.适度授权

C.用好薪酬杠杆

D.强调精神激励

E.以绩效为中心