员工犯罪的，给予开除处分。因交通肇事、防卫过当等非职务犯罪，被判处有期徒刑宣告缓刑或被判处管制、拘役的，视情节给予撤职至开除处分。（）

A.依法判处管制

B.依法判处有期徒刑

C.判处拘役

D.酒驾被刑拘

A.降级

B.撤职

C.解除劳动合同

D.留用察看

A.一

B.三

C.五

D.七

A.对其中不满18周岁的人、怀孕的妇女和已满75周岁的人，可以宣告缓刑

B.有期徒刑的缓刑考验期为原判刑期以上5年以下，但是不能少于1年

C.被判处缓刑的犯罪分子和被判处管制的犯罪分子都要依法实行社区矫正

D.被宣告缓刑的犯罪分子在缓刑考验期内犯罪，但考验期经过后才发现的，则只能追究新犯的罪的责任，而不能再撤销缓刑

E.被宣告缓刑的犯罪分子，如果被判处附加刑的，附加刑不再执行

A.被判处管制、宣告缓刑的

B.裁定假释、被剥夺政治权利的

C.被暂予监外执行的

D.被遗弃的人员

A.一

B.二

C.三

D.四

A.姜因盗窃被判处有期徒刑，1997年刑满释放后，1999年又犯诈骗罪被处4年有期徒刑，执行过程中确有悔改表现

B.张因强奸罪被判处有期徒刑10年，执行中确有悔改

C.王因抢劫罪被判处有期徒刑8年，执行中确有悔改

D.方因诈骗罪被判处拘役，执行中确有悔改

A．甲因故意伤害罪被判处有期徒刑8年，1998年刑满释放后，2002年又犯诈骗罪被判处有期徒刑3年，执行过程中有悔改表现

B．乙因强奸罪被判处有期徒刑10年，执行中确有悔改表现

C．丙因交通肇事罪被判处拘役，执行中确有悔改表现

D．丁因抢劫罪被判处有期徒刑8年，执行中确有悔改表现