护士长排班要求根据护理人员能力分配护士分管__不同的患者（）

A.全体护士

B.全院护士长

C.全体医护人员

D.全体护士、全院护士长

A.护理部

B.护士长

C.护理组长

D.高年资护士

A．技术高低

B．应变能力

C．学历

D．沟通能力

A.公平原则

B.效率原则

C.满足需求原则

D.结构合理原则

A.周排班法

B.周期性排班法

C.季度排班法

D.自我排班法

A.责任护士、组长、护士长或专科护士

B.组长、责任护士、护士长

C.护士长、专科护士、组长

D.专科护士、责任护士、组长

A.护理组长或专科护士提出

B.护士长

C.副护士长

D.责任护士

A.奖金分配更合理

B.调动了护理人员的工作积极性、主动性

C.增加护士长的执行力

D.提高科室护理质量

A.护士长、护理部主任、分管院长

B.护士、护士长、科护士长、护理部主任、分管院长

C.分管院长、护理部主任、科护士长、护士长、护士

D.科护士长、护士长、护士

A.管理过程理论

B.科学管理理论

C.权变管理理论

D.系统管理理论

E.人性管理理论