公司在招聘管理过程中,严格执行员工亲属回避制度。以下哪种情形,符合公司各级机构录用条件（）

A.公开招聘的原则

B.平等竞争的原则

C.择优录用的原则

D.亲属回避的原则

E.员工招聘严格按照 OA流程审批

A.人岗匹配原则

B.成绩高低原则

C.自愿原则

D.推优原则

A.说明制

B.登记制

C.员工亲属应聘备案制

D.特权制

A．一线员工可以在同一公司内工作，但原则上不得在同一部门、课室或同一班组工作

B．管理人员其亲属可以在同一部、课、车间工作

C．一线员工可以在同一公司内工作，也可以在同一部门、课室或同一班组工作

D．管理人员存在直接或上下级利害关系时，可以不调离

A.员工作为公司的供应商

B.安排近亲属到公司上班

C.员工亲自给亲属办理贷款

D.安排弟弟到客户的公司工作

E.不同部门且没有利害关系的员工谈恋爱

A.父母

B.子女

C.舅

D.侄

A.回避

B.调岗

C.休假

D.逃避

A.员工招聘管理中的风险防控

B.劳动合同签订时的风险防控

C.员工在试用期管理中的风险防控

D.员工面试过程中的风险防控

A.成本、安全

B.业绩、公司形象

C.客户、员工的士气