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[主观题]

CA张柏川带了5家门店,但是他在数据看板查看昨日行程量时,点击门店维度发现少了1家店,这个时候王柏川应该怎样做()

A.少1家店的数据也没关系,明天再来看看

B.数据有问题,直接反馈给城市产品运营

C.系统有问题,直接反馈给服务台

D.如果此家店昨日无行程量,大数据不会返回任何数据,那么直接点击门店维度的话就看不到这家门店。CA工作台为了保证门店数量的准确性,采取下钻的方式,从CA维度层级下钻到门店维度就会看到这家门店,只不过会显示数据为0,所以张柏川需要核实下此门店昨日是否确有行程量

答案
ABCD
更多“CA张柏川带了5家门店,但是他在数据看板查看昨日行程量时,点击门店维度发现少了1家店,这个时候王柏川应该怎样做()”相关的问题

第1题

CRM 移动端新增门店维度客户维护数据,查看的路径为()

A.门店概况—门店看板—客户连接

B.门店概况—门店看板—任务中的门店

C.首页--信息--门店看板

D.门店概况--门店看板--客户详情页

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第2题

查看客户连接数据的路径有哪些()

A.门店概况—门店看板—客户连接

B.经纪人概况—更多—客户连接数据

C.门店—门店数据—客户连接

D.经纪人数据—更多—客户连接数据

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第3题

关于运营门店分配,以下说法正确的是()

A.一个门店可以分配给一个或多个CA

B.总监可以删除/增加负责运营CA

C.一个门店只可以分配给一个CA

D.可在运营门店—编辑—运营人进行运营人增加或删除

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第4题

销售想查看名片积压,客户连接数据,在哪里能看到()

A.美事-房产CRM-客户-门店看板

B.美事-房产CRM-消息/办公

C.美事-房产CRM-经纪人

D.美事-房产CRM-门店

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第5题

小李是一名211大学的大学生,在门店表现也非常好,你很器重他,但是突然有一天你接到他电话说要
辞职,因为他在海底捞当服务员父母不知道,父母知道后很生气,说含辛茹苦的培养他成名牌大学生,他当服务员太对不起他们了,让他马上辞职,他怕父母伤心,决定辞职。作为店经理你怎么办()

A.请小李父母店里吃饭进行沟通,安排门店其它的大学生进行服务,让其它大学生用自身经历说服小李父母

B.列举门店大学生发展好的经理,列出门店发展的趋势

C.跟他的父母沟通海底捞的优势以及平台,肯定小李在门店的表现

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第6题

店长想要在网络门店中查首屏占比,报盘率等数据,可以在哪里查看()

A.微聊工作报表

B.主营小区报表

C.商场分析报表

D.操作分析报表

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第7题

城区商圈中:商圈门店数应≥6家。商圈内手机销售的门店不少于5家,移动渠道不少于4家。()

此题为判断题(对,错)。

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第8题

2006年,张某为了加快发展,注销了其原有的房地产经纪事务所,新成立了甲房地产经纪公司(以下简称甲公司),甲公司共有5家全资门店,5家门店具有统一的识别系统。2010年8月,甲公司在业务迅猛发展的态势下,确定了如下发展战略:1)业务聚焦于高端住宅租赁市场;2)业务向附近的另外两个城市拓展;3)客户分级,实行客户集中管理;4)每届董事会中留出两个名额给房地产经纪人,让房地产经纪人为公司的发展出谋划策

A.直营连锁模式

B.特许加盟连锁模式

C.独立经纪人模式

D.有店铺模式

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第9题

2006年,张某为了加快发展,注销了其原有的房地产经纪事务所,新成立了甲房地产经纪公司(以下简称甲公司),甲公司共有5家全资门店,5家门店具有统一的识别系统。2010年8月,甲公司在业务迅猛发展的态势下,确定了如下发展战略:1)业务聚焦于高端住宅租赁市场;2)业务向附近的另外两个城市拓展;3)客户分级,实行客户集中管理;4)每届董事会中留出两个名额给房地产经纪人,让房地产经纪人为公司的发展出谋划策

A.低成本战略

B.聚焦战略

C.跨地域市场扩张战略

D.跨专业市场扩张战略

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第10题

2006年,张某为了加快发展,注销了其原有的房地产经纪事务所,新成立了甲房地产经纪公司(以下简称甲公司),甲公司共有5家全资门店,5家门店具有统一的识别系统。2010年8月,甲公司在业务迅猛发展的态势下,确定了如下发展战略:1)业务聚焦于高端住宅租赁市场;2)业务向附近的另外两个城市拓展;3)客户分级,实行客户集中管理;4)每届董事会中留出两个名额给房地产经纪人,让房地产经纪人为公司的发展出谋划策

A.目标激励

B.尊重激励

C.情感激励

D.参与激励

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第11题

交车管理看板的管控要点()

A.库管员计划员要核对看板

B.销售总监根据交车看板,合理安排展厅人员

C.根据交车看板合理安排交

D.根据交车看板对比订单数据

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