银行业金融机构应加强对从业人员行为的管理，使其保持良好的职业操守，诚实守信、勤勉尽责，坚持依法经营、合规操作，遵守工作纪律和保密原则，严格执行廉洁从业的各项规定。（)

A.首问负责制

B.坐班制度

C.八小时工作制

D.岗位轮换制

A.人力资源管理

B.风险管理

C.业务管理

D.行为管理

A.培育依法合规、诚实守信的从业人员行为管理文化

B.审批本机构制定的行为守则及其细则

C.制定行为守则及其细则，并确保实施

D.监督高级管理层实施从业人员行为管理

A.诚实守信、秉公办事、勤勉尽责、廉洁保密

B.正直诚信、勤奋踏实、廉洁保密、自律守法

C.自律守法、谨言慎行、秉公办事、廉洁保密

D.正直诚信、勤勉尽责、廉洁保密、自律守法

A.知法守法

B.实事求是

C.尊重创造

D.厉行节约

A.银保监会、银行业协会

B.银行业协会、银行业金融机构

C.银行业监管机构及其派出机构、银行业协会

D.银行业监管机构及其派出机构、银行业金融机构

A.守法遵规原则

B.专业胜任原则

C.诚实信用原则

D.勤勉尽责原则

A.对监管机构坦诚和诚实，与监管部门建立并保持良好的关系

B.向监管人员提供财物或免费出国旅游，以便建立并保持良好关系，使所在银行避免处罚

C.按照要求提供监管机构需要的数据

D.从业人员给予监管人员一定的加班费及补贴

E.拒绝提供有关账册、报表、审计报告以及内部管理规章

A.专业胜任

B.勤勉尽用

C.公平竞争

D.信息保密