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[多选题]

利用平衡记分卡进行战略管理,首先要()

A.制定战略目标

B.进行战略的执行与跟踪

C.对企业所处的内、外部环境进行分析

D.建立企业使命、愿景、价值观和长期目标

答案
ABCD
更多“利用平衡记分卡进行战略管理,首先要()”相关的问题

第1题

平衡记分卡和()是一脉相承的关系

A.树形图

B.鱼骨图

C.战略地图

D.目标管理

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第2题

平衡记分卡是一个有效的绩效管理工具,也是一个有效的战略管理工具()
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第3题

战略地图(平衡记分卡)不包括哪些层面()

A.财务层面

B.战略层面

C.内部流程层面

D.学习与发展层面

E.客户层面

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第4题

企业利用()工具平衡短期利益与长期利益,平衡股东、员工与客户,平衡结果与过程

A.波士顿矩阵

B.平衡记分卡

C.SWOT分析

D.PEST模型

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第5题

制定产品投资组合战略方案,首先要作的是划分战略业务单位()
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第6题

为实现我国区域经济协调发展,我国制定的几大战略有()。

A.西部大开发战略

B.中部崛起战略

C.振兴东北老工业基地战略

D.东部地区率先发展战略

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第7题

平衡记分卡
的核心思想和特点是什么?
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第8题

最初提出的平衡记分卡是由四套指标所构成的一个体系,这四套指标分别为()

A.财务

B.顾客

C.内部过程

D.愿景和战略

E.学习与成长

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第9题

(2008,9)企业战略管理的首要工作是()。

A.明确战略方向

B.制定战略目标

C.进行战略规划

D.组织战略实施

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第10题

平衡计分卡与传统业绩评价系统的区别包括()

A.传统业绩考核侧重于目标制定的环节,平衡计分卡注重对员工执行过程的控制

B.传统业绩评价与企业的战略执行相脱节,平衡计分卡将企业战略与业绩管理系统相联系

C.平衡计分卡能帮助公司及时考评战略执行情况

D.平衡计分卡能帮助公司有效建立跨部门团队合作

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第11题

战略管理不仅涉及战略的制定和规划,而且也包含着将制定出的战略付诸实施的管理,是一个全过程的管理()
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