A.目标管理的原理和方法往往宣传得不够
B.可考核的目标往往难以确定
C.确定的目标一般都是长期的
D.存在不灵活性
E.难以进行成果评价
第1题
A.对目标管理的原理和方法阐明不够
B.给予目标制定者的指导不够
C.目标确定困难
D.强调短期目标
E.不灵活的危险
第2题
A.对目标管理的原理和方法宣讲的不够
B.目标难以确定
C.没有把指导方针向拟定目标的各级主管人员讲清
D.目标一般是短期的
第3题
第4题
第5题
第6题
A.不理解目标管理的原理
B.控制情绪
C.过于强调短期目标
D.市场领袖
第7题
目标管理有一定局限性，除下列哪项以外？()
A 目标制定有难度
B 费时费力
C 限制员工的工作积极性
D 缺乏灵活性
第8题
A.目标管理是一种系统整体的管理方法
B.目标管理是一种自我管理的方法
C.目标管理是一种监督控制的管理方法
D.目标管理是一种重视成果的管理方法
第9题
第10题
1. 搜题次数扣减规则：
备注：网站、APP、小程序均支持文字搜题、查看答案；语音搜题、单题拍照识别、整页拍照识别仅APP、小程序支持。
2. 使用语音搜索、拍照搜索等AI功能需安装APP（或打开微信小程序）。
3. 搜题卡过期将作废，不支持退款，请在有效期内使用完毕。
为了保护您的账号安全，请在“上学吧”公众号进行验证，点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证，验证成功后方可继续查看答案！
您认为本题答案有误，我们将认真、仔细核查，如果您知道正确答案，欢迎您来纠错
重要提示：
请勿将账号共享给其他人使用，违者账号将被封禁！
题目内容
（请给出正确答案）
客服
TOP
警告：系统检测到您的账号存在安全风险
