用人单位安排()就业的比例不得低于本单位在职职工总数的1.5%。
A.女职员
B.就业困难人员
C.残疾人
D.少数民族人员
第2题
用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的()。
A.1%
B.1.5%
C.2%
D.2.5%
第3题
用人单位安排残疾病人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的()。
A.1%
B.1.5%
C.3%
D.5%
第4题
用人单位安排残疾病人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的()。
A.1%
B.1.5%
C.3%
D.5%
第5题
据《残疾人就业条例》规定,用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的()。具体比例由省、自治区、直辖市人民政府根据本地区的实际情况规定。
A 1.5%
B 2.5%
C 3.5%
D 4.5%
第6题
用人单位安排()就业的比例不得低于本单位在职职工总数的1.5%。
A.女职工
B.就业困难人员
C.残疾人
D.少数民族人员
第7题
用人单位安排()就业的比例不得低于本单位在职职工总数的1.5%。A.女职工B.就业困难人员C.残疾人D.少数民族人员
第8题
用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的()。
A.1%
B.1.5%
C.2%
D.2.5% 5.劳动者被用人单位招用的,由()办理就业登记。
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