下面哪项不是绩效工资制的特点（)。A．有利于工资向业绩优秀者倾斜,提高企业效率和节省工资成本B．

下面关于职务工资的特点描述错误的是( )。

A．一般情况下,职员晋升的机会比较大,一旦晋升就可以得到丰厚的待遇,会促进职员工作的积极性、主动性和创造性

B．职务工资比重较大,职务津贴高,在整个工资中职务工资一般在60%以上,工资浮动比重小,比较稳定

C．严格的职务分析,比较客观公正

D．严格的职务等级,并对应严格的工资等级

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下面不属于股票期权计划的主要特征的是( )。

A．不规定受益人,一般只针对普通员工

B．规定有效期,依法律或合同规定,一般不得超过10年

C．规定适当数量,以不损害企业所有者的权益为界限

D．产生施权价,高于或低于相应的市场价

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企业赋予经营者的一种在规定年限内以某种固定价格购买一定数量企业股票的权利,这种被比作支付员工薪酬的新兴货币的计划是( )。

A．养老保险计划

B．股票期权计划

C．员工持股计划

D．利润分享计划

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下面关于员工持股计划的主要特征说法有误的是( )。

A．规定有效期,依法律或合同规定

B．规定适当数量,以不损害企业所有者的权益为界限

C．规定受益人,一般为高级经理人员,最近开始向普通员工延伸

D．员工持股计划通常是雇主单方面计划,职工一般是被动强迫加入

请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！