第1题
企业年金的作用有哪些?
第一,响应政府要求,承担社会责任,补充基本养老保险。
第二,提高企业吸引优秀员工的竞争力,培养员工凝聚力,防止熟练工人跳槽。从这个意义上说,企业年金实际上是一种延期支付的工资,是企业工资福利管理的一部分。
第2题
实行“现收现付”制的养老保险制度模式有( )。
A. 社会保险型
B. 国家保险型
C. 个人储蓄型
D. 福利国家型
第3题
养老保险的支付责任模式有( )
A. 给付确定制
B. 缴费确定制
C. DC
D. DB
第4题
中国城镇养老保障按福利来源分,主要有“三根支柱”,即( )
A. 社会救助
B. 基本养老保险
C. 个人储蓄
D. 企业年金
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