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根据我国劳动合同法律制度的规定,下列选项的表述中,不正确的是

A.劳动合同文本中要标明用人单位的具体地址,用人单位有两个以上办事机构的,以主要办事机构所在地为住所地。具有法人资格的用人单位,要注明单位的法定代表人;不具有法人资格的用人单位,必须在劳动合同中写明该单位的主要负责人

B.工作地点是用人单位必须告知劳动者的内容

C.标准工时制是指用人单位根据生产和工作特点,分别以周、月、季等为周期,综合计算劳动者工作时间的制度

D.地方各级人民政府及县级以上地方人民政府有关部门为安置就业困难人员提供的给予岗位补贴和社会保险补贴的公益性岗位,其劳动合同不适用《劳动合同法》有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定

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更多“根据我国劳动合同法律制度的规定,下列选项的表述中,不正确的是”相关的问题

第1题

根据我国劳动合同法律制度的规定,下列属于劳动合同的必备条款的有()。

A.工作内容

B.休息休假

C.竞业限制

D.工作地点

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第2题

根据我国劳动合同法律制度的规定,下列选项中,属于劳动争议的解决方法的有()。

A.协商解决

B.向调解组织申请调解

C.向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

D.向人民法院提起诉讼

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第3题

根据劳动合同法律制度的规定,下列选项中属于劳动合同约定条款的有()。

A.服务期

B.医疗期

C.试用期

D.竞业禁止

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第4题

根据劳动合同法律制度的规定,下列选项中属于劳动合同约定条款的有()。

A.服务期

B.医疗期

C.试用期

D.竞业禁止

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第5题

根据我国劳动合同法律制度的规定下列选项的表述中正确的有()。

A.劳动合同经双方协商一致生效

B.无效劳动合同从订立时起就没有法律约束力

C.非全日制用工双方当事人可以订立口头协议

D.终止非全日制用工的用人单位不向劳动者支付经济补偿

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第6题

根据劳动合同法律制度的规定,下列选项中,不属于劳动合同必备条款的是

A.社会保险

B.试用期

C.劳动报酬

D.合同期限

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第7题

根据劳动合同法律制度的规定,下列选项中,属于劳动合同必备条款的有()

A.社会保险

B.试用期

C.劳动报酬

D.合同期限

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第8题

根据劳动合同法律制度的规定,下列选项中属于劳动合同可备条款的有()

A.服务期

B.医疗期

C.试用期

D.竞业禁止

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第9题

根据我国《劳动合同法》规定,下列选项中属于劳动合同必备条款的是()

A.劳动合同期限

B.工作内容

C.劳动报酬

D.劳动保护和劳动条件

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第10题

根据我国法律制度的规定,下列选项中,能够成为法律关系客体的是()

A.公司

B.自然人

C.行为

D.国家

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第11题

根据我国支付结算法律制度的规定,下列选项中属于结算方式的有

A.汇票

B.汇兑

C.银行卡

D.托收承付

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