A.小李在工作中曾放错过文件,一天主任发群消息说文件要放在指定的位置以通知所有的人,而小李以为主任是针对自己以前的行为而发出的告诫
B.小张在求职规划中自己设想了一个理想岗位,择业时因一昧追寻与预期相匹配的岗位,导致浪费了很多机会
C.开会时人们常自由选择座位,之后到室外休息片刻再进入室内入座,如此五至六次,大多数人都会选择他们第一次坐过的位子置
D.在户外培训排队时,没有队长的安排,队员会自行站在某个位置,而下次排队时,队员都会按照第一次所站的位置形成队列
第1题
定位效应是指人们把一个人自己选定的角色位置不因其他因素而发生太大变化的现象。
下列不属于定位效应的是()。
A.小李在工作中曾放错过文件,一天主任发群消息说文件要放在指定的位置以通知所有的人,而小李以为主任是针对自己以前的行为而发出的告诫
B.小张在求职规划中自己设想了一个理想岗位,择业时因一味追寻与预期相匹配的岗位,导致浪费了很多机会
C.开会时人们常自由选择座位,之后到室外休息片刻再进入室内入座,如此五至六次,大多数人都会选择他们第一次坐过的位子置
D.在户外培训排队时,没有队长的安排,队员会自行站在某个位置,而下次排队时,队员都会按照第一次所站的位置形成队列
第2题
A.棘轮效应是指劳动者要努力保障自己的收入和消费不能比过去低
B.攀比效应是指劳动者要努力保障自己的收入和消费不能比过去低
C.棘轮效应是指一个人的收入和消费要跟得上他的参照对象
D.攀比效应是指一个人的收入和消费要跟得上他的参照对象
第5题
A.将一只蜜蜂装在玻璃瓶中,然后将玻璃瓶子平放,让瓶子底朝窗户,蜜蜂不停地想在瓶底上找到出口,一直到力竭而死
B.人们在选择专业、职业时,对已自行选定的专业、职业,一般不轻易放弃
C.一位求职者先设定一个理想岗位,择业时往往一味追寻与预期相匹配的岗位
D.在召集会议时先让人们自由选择位子,之后到室外休息片刻再进入室内入座,如此五至六次.大多数人都选择他们第一次坐过的位子
第7题
A.小李在工作中曾放错过文件,一天主任发群消息说文件要放在指定的位置以通知所有的人,而小李以为主任是针对自己以前的行为而发出的告诫
B.小张在求职规划中自己设想了一个理想岗位,择业时因一味追寻与预期相匹配的岗位,导致浪费了很多机会
C.开会时人们常自由选择座位,之后到室外休息片刻再进人室内人座,如此五至六次,大多数人都会选择他们第一次坐过的位子置
D.在户外培训排队时,没有队长的安排,队员会自行站在某个位置,而下次排队时,队员都会按照第一次所站的位置形成队列
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