下列关于最低工资立法的经济学分析,正确的是()。
A.最低工资立法必然导致收入分配的不平等程度下降
B.最低工资立法有助于增加全体低收入劳动者的收入
C.最低工资立法的扩大效应会导致部分低收入劳动者失去工作
D.最低工资立法的压缩效应有助于提高管理层的工资水平
第1题
A.工效学原理
B.人际关系理论
C.科学管理原理
D.工作特征模型理论
第2题
A.7
B.10
C.15
D.30
第3题
A.确定组织设计的基本方针和原则
B.设计组织结构的框架
C.进行职能分析和职能设计
D.各类运行制度的设计
第4题
A.职能结构
B.部门结构
C.职权结构
D.权责结构
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