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组织人员内部招聘的优点有()。

A.发挥组织中现有人员的工作积极性

B.内部招聘选择余地大,有利于招到一流人才

C.利用已有的人事资料简化招聘、录用程序,减少人力、财力等资源的耗费

D.加速上岗人员的适应

E.控制人力成本,减少培训期和费用

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更多“组织人员内部招聘的优点有()。A.发挥组织中现有人员的工作积极性B.内部招聘选择余地”相关的问题

第1题

职业教育的培养目标是()

A.科学家

B.政府官员

C.艺术家

D.劳动技术人员

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第2题

社会经济形态及产业结构是确定职业教育培养目标的客观依据。()
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第3题

职业教育培养目标明确了通过职业教育,要把不同学科、不同专业的受教育者培养成为什么样的人的问题()
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第4题

俄罗斯的职业教育体系包括()

A.初等职业教育

B.中等职业教育

C.高等职业教育

D.高等后职业教育

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第5题

印度的中等职业教育主要由各邦管理,因此,实施中等职业教育的学校种类较多。但是典型的中等职业教育机构有3种:一是综合工艺学校;二是工业培训学校;三是()。

A、手工职业教育

B、艺术职业教育

C、技能职业教育

D、高中职业课程

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第6题

利用截词检索的方法,检索“?职业教育”时,以下检索结果不正确的是()。

A.高等职业教育

B.现代职业教育

C.中等职业教育

D.职业教育体系

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第7题

根据上图,下列结论正确的是()。

A.普通高等教育本专科招生人数呈现不断增长的趋势

B.中等职业教育招生人数呈现不断增长的趋势

C.普通高等教育本专科招生人数始终高于中等职业教育招生人数

D.普通高中招生人数始终高于中等职业教育招生人数

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第8题

各级政府要大力发展职业教育,重点发展()

A.中等职业教育

B.高等职业教育

C.农村职业教育

D.市场急需人才的职业教育

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第9题

职业教育培养目标就是对职业教育培养的人才规格进行界定和规范。()
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