邮政储蓄机构办理银行卡业务开立的账户纳入个人银行结算账户管理。（）

在企业人员计划的制定过程中，确定计划期内人员补充需求量不必考虑的因素是（）。

A.计划期内员工总需求量

B.计划期期初员工的总人数

C.报告期期末员工总人数

D.计划期内自然减员总人数

在企业人员计划的制定过程中，确定计划期内人员补充需求量不必考虑的因素是()。(2004年11月三级真题)

A．计划期内人员总需求量

B．计划期期初员工的总人数

C．报告期期末员工总人数

D．计划期内自然减员总人数

A．报告期期初员工总人数

B．计划期内人员补充需求量

C．报告期期末员工总人数

D．计划期内自然减员总人数

E．计划期内人员补充需求量

A．报告期期初员工总人数

B．计划期内人员总需求量

C．报告期期末员工总人数

D．计划期内自然减员总人数

E．计划期内人员补充需求量

A．报告期期初员工总人数

B．计划期内人员总需求量

C．报告期期末员工总人数

D．计划期内自然减员总人数

E．计划期内人员补充需求量

编制人员需求计划时，计划期内员工的补充需求量等于（）。

A.计划期内人员总需求量减去报告期期末人员总数，加上计划期内自然减员人数

B.计划期内人员总需求量加上报告期期末人员总数，减去计划期内自然减员人数

C.计划期内自然减员人数加上计划期内人员总需求量，减去报告期初期人员总数

D.计划期内自然减员人数减去计划期内人员总需求量，加上报告期期末人员总数

A．报告期期初员工总人数

B．计划期内人员补充需求量

C．报告期期末员工总人数

D．计划期内自然减员总人数

E．定员必须以企业生产经营目标为依据

A．报告期期初员工总人数

B．计划期内人员补充需求量

C．报告期期末员工总人数

D．计划期内自然减员总人数

E．定员必须以企业生产经营目标为依据