一焊接工字形简支平台梁,跨度12m,如图4-19-4所示。梁三分点上翼缘处各作用一集中荷载F=150kN,钢材Q235钢,手工焊。验算此梁的强度和稳定性(不计梁的自重)。
第1题
用人单位与劳动者订立劳动合同(含聘用合同,下同)时,应当将工作过程中可能产生的()、()等如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。
第2题
《职业病防治法》第三十四条规定,用人单位与劳动者订立劳动合同(含聘用合同)时,应当将工作过程中可能产生的()危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。
第4题
B.职业病防护措施
C.待遇
D.以上都是
E.解析:用人单位与劳动者订立劳动合同(含聘用合同,下同)时,应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗
第5题
A、通知
B、告知
C、如实告知
第6题
A.职业病防护措施
B.职业病危害及其后果
C.待遇
D.利润
第7题
第8题
A.安全隐患
B.职业病危害
C.待遇
D.疾病
为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!