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[主观题]

上世纪90年代初，湖州养牛蛙是出了名的，鼎盛时期有近500户养殖户。但随着养牛蛙的农户越来越多，而

市场销路又尚未打开，许多养殖户开始亏本了。如何扩大经营规模降低成本？如何不断提升养殖水平？如何通过申请商标提高市场竞争力？许多牛蛙养殖户认为，组建专业合作社是有效解决办法。不过，让这些养殖户苦恼的是，手头上资金是有了，但找土地却成了难题；而有些村民虽然有土地，但因为拿不出资金无法入股。2009年3月15日，浙江省工商局、省农业厅联合下发了《浙江省农村±地承包经营权作价出资农民专业合作社登记暂行办法》，积极引导农民以土地承包经营权出资入股组建农民专业合作社。

在此背景下，“德清县新安镇共鸣牛蛙专业合作社”于2009年3月30日正式成立。该合作社主要经营牛蛙养殖，合作社成员总数6人。经全体成员评估，以154亩土地承包经营权作价90万元出资入股。当天，领到营业执照的合作社负责人对记者激动地说：“想不到农民不出1分钱，可以用土地承包经营权出资办合作社，工商部门为农民致富真正想出了好办法。现在，我们正打算利用原来准备的资金购买饲料，扩大种蛙规模了。今后，我们不再是单门独户拼市场，而是联手拓市场，大伙的积极性都很高。”

根据资料回答 81～85 题

第 81 题 农民以土地承包经营权出资入股组建农民专业合作社的做法，符合（）的规定。

A．《农民专业合作社法》

B．《公司法》

C．该社章程

D．《农民专业合作社登记管理条例》

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更多“上世纪90年代初，湖州养牛蛙是出了名的，鼎盛时期有近500户养殖户。但随着养牛蛙的农户越来越多，而”相关的问题

第1题

尽管中国现在不缺乏大企业，也不缺乏受重视的企业，但他们不等同于受人尊重的企业。对企业内部的员工、外部的消费者、利益相关者不尊重，尤其是对资源、环境及其利益相关者不负责任的企业，即使每天都在捐款，也不会受到尊重。 上述论证是以下面哪项为前提假设的？()

A．企业知名度与受人尊重的程度不一定成正比

B．只有主动承担内部与外部责任的企业才能成为受人尊重的企业

C．受人尊重的程度对企业的长远发展至关重要

D．企业受尊重不一定要捐款

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第2题

尽管中国现在不缺乏大企业,也不缺乏受重视的企业，但他们不等同于受人尊重的企业。对企业内部的员
工、外部的消费者、利益相关者不尊重，尤其是对资源、环境及其利益相关者不负责任的企业。即使每天都在捐款，也不会受到尊重。上述论证是以下面哪项为前提假设的？()

A．企业知名度与受人尊重的程度不一定成正比

B．只有主动承担内部与外部责任的企业才能成为受人尊重的企业

C．受人尊重的程度对企业的长远发展至关重要

D．企业受尊重不一定要捐款

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第3题

尽管中国现在不缺乏大企业，也不缺乏受重视的企业，但他们不等同于受人尊重的企业。对企业内部的员
工、外部的消费者、利益相关者不尊重，尤其是对资源、环境及其利益相关者不负责任的企业，即使每天都在捐款，也不会受到尊重。 上述论证是以下面哪项为前提假设的？

A．企业知名度与受人尊重的程度不一定成正比

B．只有主动承担内部与外部责任的企业才能成为受人尊重的企业

C．受人尊重的程度对企业的长远发展至关重要

D．企业受尊重不一定要捐款

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第4题

尽管中国现在不缺乏大企业，也不缺乏受重视的企业，但他们不等同于受人尊重的企业。对企业内部的员
工、外部的消费者、利益相关者不尊重，尤其是对资源、环境及其利益相关者不负责任的企业，即使每天都在捐款，也不会受到尊重。 上述论证是以下面哪项为前提假设的？

A．企业知名度与受人尊重的程度不一定成正比

B．只有主动承担内部与外部责任的企业才能成为受人尊重的企业

C．受人尊重的程度对企业的长远发展至关重要

D．企业受尊重不一定要捐款

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第5题

尽管中国现在不缺乏大企业,也不缺乏受重视的企业，但他们不等同于受人尊重的企业。对企业内部的员
工、外部的消费者、利益相关者不尊重，尤其是对资源、环境及其利益相关者不负责任的企业。即使每天都在捐款，也不会受到尊重。上述论证是以下面哪项为前提假设的？()

A．企业知名度与受人尊重的程度不一定成正比

B．只有主动承担内部与外部责任的企业才能成为受人尊重的企业

C．受人尊重的程度对企业的长远发展至关重要

D．企业受尊重不一定要捐款

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第6题

尽管中国现在不缺乏大企业，也不缺乏受重视的企业，但他们不等同于受人尊重的企业。对企业内部的员
工、外部的消费者、利益相关者不尊重，尤其是对资源、环境及其利益相关者不负责任的企业，即使每天都在捐款，也不会受到尊重。

上述论证是以下面哪项为前提假设的？（）

A. 企业知名度与受人尊重的程度不一定成正比

B. 只有主动承担内部与外部责任的企业才能成为受人尊重的企业

C. 受人尊重的程度对企业的长远发展至关重要

D. 企业受尊重不一定要捐款

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第7题

企业产品尽管市场需求大，但订单很少，从顾客角度出发来看一个主要原因是()。

A．缺乏痛苦点

B．消费惰性

C．销售途径不便捷

D．从众心理

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第8题

当企业领导者不尊重、不信任员工，对他们视为无关紧要人员时，他们也会按无关紧要人员的要求对待工作。 （)

当企业领导者不尊重、不信任员工，对他们视为无关紧要人员时，他们也会按无关紧要人员的要求对待工作。 ( )

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第9题

在ERP实施未能成功的企业中常见的问题有()。

A．企业员工对ERP系统缺乏热情

B．关键岗位人员不稳定

C．员工不愿意放弃传统的工作方式

D．缺乏实施计划

E．领导不重视

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