汉语各方言中分布地域最广的是北方方言。

A．工作模拟法

B．角色扮演法

C．工作轮换法

D．案例研究法

组织职业生涯管理是指由组织实施的、旨在开发员工的潜力、留住员工、使员工能自我实现的过程。()

A．将职业生涯发展规划与组织业务战略规划融为一体

B．加强员工需求与组织需求的有机结合

C．加强职业生涯开发与其他人力资源管理系统直接的联系

D．通过技能培养和责任制加强管理人员在职业生涯开发中作用

E．提供各种工具和方法，让职业生涯开发系统更具开放性

()是指组织公开、公平、公正地开展职业生涯开发活动，员工有均等的机会接受组织的职业生涯开发活动。

A利益结合原则

B时间性原则

C公平性原则

D共同性原则

A．管理开发

B．职业生涯开发

C．绩效改进

D．组织开发