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当代中国对法学研究具有普遍指导意义的根本方法是( )。

A.历史考查的方法

B.社会调查的方法

C.马克思主义哲学方法论

D.分析和比较法律的方法

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更多“当代中国对法学研究具有普遍指导意义的根本方法是()。 A.历史考查的方法 B.社会调查的方法 C.马克思主”相关的问题

第1题

应用模拟情景训练方法测试应聘者有较高的准确度,常用于招聘()。a. 普通管理者b. 高层管理者c.

应用模拟情景训练方法测试应聘者有较高的准确度,常用于招聘()。

a. 普通管理者

b. 高层管理者

c. 基层管理者

d. 中层管理者

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第2题

应用模拟情景训练方法测试应聘者有较高的准确度,常用于()的招聘。

A.高层管理者

B.基层管理者

C.普通管理者

D.中层管理者

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第3题

常用的招聘测试方法有()A笔试B面试C心理测试D情景模拟

常用的招聘测试方法有()

A笔试

B面试

C心理测试

D情景模拟

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第4题

情景模拟方法准确度高,费用也高,主要用于招聘中低层管理人员。()
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第5题

()招聘成本相对较高,通常情况下不能大规模使用,现实社会中主要是用在高层管理者和特殊的专门人员的甄选上。

A.心理测试

B.情景模拟

C.面试

D.笔试

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第6题

企业在进行员工招聘中,常采用的测试方法有()。

A.心理测验

B.压力考试

C.综合素质

D.情景模拟

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第7题

招聘测试的种类主要有()、知识考试、情景模拟和面试。

招聘测试的种类主要有()、知识考试、情景模拟和面试。

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第8题

高层管理者比中层管理者、基层管理者用于沟通的时间少。()

高层管理者比中层管理者、基层管理者用于沟通的时间少。()

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第9题

招聘测试包括()。

A.心理测试

B.知识考试

C.情景模拟

D.面试

E.决策

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