下列关于承包商对工程项目管理特点的叙述中错误的是()。
A.以委托合同为根本要求
B.管理直接作用于工程项目实体
C.表现了各投资方对项目的要求
D.是项目建设风险的最后控制阶段
第1题
关于用人单位违反年休假规定的法律责任,说法正确的是()。
A.单位不安排职工休年休假又不依照《职工带薪年休假条例》规定给予年休假工资报酬的,由市级以上地方人民政府人事部门或者劳动保障部门依据职权责令限期改正
B.逾期不改正的,责令该单位支付年休假工资报酬即可
C.公务员和参照公务员法管理的人员所在单位,可对单位负责人依法给予处分
D.属于其他单位的,由劳动保障部门、人事部门或者职工申请人民法院强制执行
第2题
关于用人单位违反年休假规定的法律责任,说法正确的是()。
A.单位不安排职工休年休假又不依照《职工带薪年休假条例》规定给予年休假工资 报酬的,由市级以上地方人民政府人事部门或者劳动保障部门依据职权责令限期 改正
B.逾期不改正的,责令该单位支付年休假工资报酬即可
C.公务员和参照公务员法管理的人员所在单位,可对单位负责人依法给予处分
D.属于其他单位的,由劳动保障部门、人事部门或者职工申请人民法院强制执行
第3题
B、用人单位安排职工休年休假,但是职工因本人原因且书面提出不休年休假的,用人单位可以只支付其正常工作期间的工资收入
C、用人单位不安排职工休年休假又不依照规定支付未休年休假工资报酬的,由县级以上地方人民政府劳动行政部门依据职权责令限期改正;对逾期不改正的,除责令该用人单位支付未休年休假工资报酬外,用人单位还应当按照未休年休假工资报酬的数额向职工加付赔偿金;对拒不执行支付未休年休假工资报酬、赔偿金行政处理决定的,由劳动行政部门申请人民法院强制执行
第4题
A.150%
B.200%
C.300%
D.400%
第5题
根据《职工带薪年休假条例》,单位确因工作需要不能安排职工休年休假的,经(),可以不安排职工休年休假。
第6题
A、安排职工休当年年休假
B、补偿年休假工资报酬
C、不再安排职工休当年年休假
D、补足年休假天数
第8题
A.100%
B. 150%
C. 200%
D. 300%
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